Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
]]>Dan heb ik de perfecte positie voor jou als Proces Engineer! In deze rol verbeter je de betrouwbaarheid van ons productieproces en waarborg je de kwaliteitsstandaarden. Je bent verantwoordelijk voor het oplossen van procesafwijkingen en het implementeren van duurzame oplossingen door actief deel te nemen aan verbeterprojecten. Klinkt interessant?
Verspil geen tijd en solliciteer nu!
]]>How we'll proceed. Within four working days we will let you know if you qualify for the position. We will schedule an introductory interview, either digitally or in-person. During this interview we will inform you as fully as possible about the vacancy, the company and the following steps in the procedure. After consulting with you, we will introduce you to our client and then continue to guide you through the application process. The Independent Recruiters Group has a large team of specialized recruiters. Each recruiter has a strong focus on their own area of expertise. This makes them the ideal sparring partner for both the candidate and the client.
]]>In this role, you will bring the brand's loyalty program to life by creating exclusive member experiences and impactful brand activations. From VIP events to in-store experiences, you'll drive member acquisition, engagement, and retention while collaborating with cross-functional teams to deliver memorable campaigns across the EMEA region.
Ready to create unforgettable brand experiences and available as soon as possible until 31/12/2026? We'd love to hear from you!
]]>Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
]]>Dit is hét modemerk voor authentieke mannen die kwaliteit en levensgenot waarderen. De collecties combineren tijdloos comfort met stijl, perfect voor zowel werk als vrije tijd. Als Store Manager ben je altijd op de hoogte van de nieuwste fashion trends en adviseer je klanten met plezier over de producten en stoffen. Je bent verantwoordelijk voor het coachen van je team, het behalen van uitstekende resultaten en het bieden van premium service. Vanuit het hoofdkantoor krijg je de vrijheid om jouw winkel zelfstandig te runnen – een geweldige kans om jouw Retail vaardigheden optimaal in te zetten!
Ben je woonachtig in regio Groningen en heb je ervaring in een leidinggevende functie binnen de (luxe) herenmode? Dan horen we graag van je!
]]>De Project Engineer Elektro is verantwoordelijk voor de engineering en realisatie van uitbreiding en vervanging van hoofdnetten en maatwerkaansluitingen. Binnen de afdeling wordt naast een ontwerp een definitief plan gemaakt voor uitvoering. Aangezien er in teams wordt gewerkt, is er veelvuldig contact tussen de teamleden onderling. Verder worden er contacten onderhouden met interne partijen (o.a. netbeheer en bedrijfsvoering) en externe partijen.(Overheden, klanten en aannemers.). Je bent klant bewust en veiligheid bewustzijn is jouw 2e natuur.
]]>Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
]]>Onze klant is een belangrijke speler in de energie-industrie en richt zich op duurzaamheid en digitalisering. Jij komt binnen op een interessant moment! De digitale transitie is namelijk in volle gang en dat merk je in elke vezel van de organisatie! Dat leidt tot allerlei processen en ondersteunende systemen, waar jij waardevolle verbeteringen in kunt aanbrengen! Wil je het team versterken en je expertise uitbreiden?
Dan komen we graag in contact!
]]>In het kort ben je verantwoordelijk voor:
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
]]>Voor een prachtig hotel aan de rand van Utrecht zoeken we een F&B Supervisor die overzicht houdt, het team motiveert en zorgt dat alles klopt, van service tot beleving. Heb je nog geen ervaring in een hotelomgeving, maar wil je dit graag leren? Dan is die ruimte er ook!.
Interesse? Solliciteer nu, ik vertel je graag meer.
]]>Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
]]>Dit modehuis heeft acht eigen winkels en staat bekend om haar verfijnde en exclusieve collecties, variërend van ready-to-wear tot couture, geliefd bij zowel koninklijke klanten als startende professionals. Voor de boetiek in Amsterdam zijn wij op zoek naar een Verkoopmedewerker met een sterk gevoel voor mode, commercialiteit en gastvrijheid. Als Verkoopmedewerker ben je verantwoordelijk voor het creëren van een ultieme gastervaring. Je verwelkomt klanten met open armen, luistert naar hun wensen en behoeften, en biedt hen gepersonaliseerd advies gebaseerd op jouw eigen creativiteit en inzicht.
Ben jij beschikbaar voor 24 of 32 uur per week en klaar om je talenten te laten zien in een creatieve werkomgeving? Lees dan snel verder!
]]>De projecten lopen uiteen van het maken van een passend ontwerp voor de opdrachtgever tot het bieden van bouwbegeleiding tijdens de projectuitvoering. Binnen jouw vakgebied moet je vooral denken aan ontwerp en advies op het gebied van energiebesparing en duurzame oplossingen waarbij het comfort van de eindgebruiker centraal staat. De organisatie biedt een totaalpakket van projectmanagement voor opdrachtgevers, je zal dus nauw samenwerken met andere disciplines binnen de techniek zoals WTB, Elektrotechniek en Bouwkunde. Kortom: je werkt in een multidisciplinair team samen met internationale collegae.
Momenteel zoeken zij naar ervaren, werktuigbouwkundig talent. Jouw dagelijkse werkzaamheden zullen bij aanvang bestaan uit het ondersteunen van senior projectleiders, waarna je al snel jouw eigen portfolio van projecten en klanten zal gaan opbouwen.
]]>Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
]]>Toe aan een volgende, uitdagende stap binnen de installatietechniek? Waar jij jouw kennis, kunde en netwerk inbrengt. En interessante projecten vormgeeft. Waar 'out of the box' - denken heel normaal is!
Voor een advies/projectmanagement bureau in de regio Maastricht, zoeken wij een ervaren werktuigbouwkundige met HVAC kennis. Ben jij op zoek naar de perfecte next step waarbij je kan groeien, uitdagende projecten vormgeeft, realiseert en jouw netwerk uitbreidt? Dan past deze rol van Projectleider HVAC jou als gegoten.
]]>Your responsibilities include:
How we'll proceed. Within four working days we will let you know if you qualify for the position. We will schedule an introductory interview, either digitally or in-person. During this interview we will inform you as fully as possible about the vacancy, the company and the following steps in the procedure. After consulting with you, we will introduce you to our client and then continue to guide you through the application process. The Independent Recruiters Group has a large team of specialized recruiters. Each recruiter has a strong focus on their own area of expertise. This makes them the ideal sparring partner for both the candidate and the client.
]]>No two days are the same. From troubleshooting technical issues to supporting daily operations and events. You make sure everything behind the scenes runs flawlessly.
Ready for a challenging role at a high level? Then apply today!
]]>Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de administratieve kant, het verrekenen van de uren en het maken van de offertes. Mocht je hier vragen over hebben dan is er een Regio Manager om je te ondersteunen. Samenwerken is erg belangrijk.
]]>Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.!
]]>Wil jij verantwoordelijk zijn voor ongeveer 10-20 panden en weet jij hoe je je medewerkers motiveert? Wil jij werken voor een organisatie die jou ziet en waardeert? Reageer dan snel!
]]>Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
]]>Voor deze organisatie, die zich richt op luxe tuinmeubelen, zoeken we een representatieve gastvrouw die op zaterdag (en eventueel ook op zondag) het eerste aanspreekpunt is voor onze klanten. In deze rol ben jij het gezicht van ons bedrijf. Met jouw gastvrije en verzorgde ontvangst zorg je ervoor dat bezoekers zich meteen welkom en op hun gemak voelen.
Ben jij dit? Lees dan gauw verder.
]]>Jij weet op directieniveau aan tafel te komen bij klanten en hen oplossingen te bieden op uitdagingen die zij ervaren. Je weet vertrouwen te wekken en krijgt commitment van directies en MT om mee te denken aan oplossingen.
Je komt te werken in ons ambitieuze commerciële team. Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor sales en werk je intensief samen met je collega’s van Customer Success en Marketing. Samen met hen voeg je waarde toe aan de doelstellingen van woningcorporaties. Zowel aan de vastgoedkant, alsook op maatschappelijk en financieel vlak.
De focus van Bryder ligt op het op orde brengen van Gebouw Informatie Management met het innovatieve platform van Bryder in combinatie met Digital Twins.
Net als het team, bedien je klanten met veel energie en neem je geen genoegen met halve oplossingen. Je bent resultaat gericht, daadkrachtig, bijt je vast in een project en laat ook bij lange doorlooptijden niet los. Je weet dat samenwerken met klanten, partners en collega’s het beste resultaat oplevert.
Verantwoordelijkheden:
Maar bij welk bedrijf solliciteer je nou eigenlijk?
Benieuwd wat Bryder doet? Neem contact met ons op voor een kopje koffie. Hieronder geven we alvast iets meer informatie.
Bryder is in slechts twee jaar tijd marktleider geworden in Gebouw Informatie Management software. Met de unieke combinatie van onze software en onze digitalisatieservice is Bryder uitgegroeid tot de grondlegger van het digitaliseren van de vastgoedsector in Nederland. Op ons platform worden al 500.000 gebouwen en woningen en zo’n 60.000.000 m2 aan vastgoed beheerd, waarvan 300.000 gedigitaliseerd als Digital Twin (3D gebouwmodellen). Dit hebben we bereikt met ons team van circa 50 fantastische mensen en in samenwerking met onze Technology Partners en Solution Partners. Elke dag groeien we met elkaar verder.
Gebruikers waarderen de intelligentie in ons platform en we zien het als onze uitdaging om dit door te ontwikkelen tot de meest slimme en gebruiksvriendelijke software.
Bryder biedt iedereen de ruimte om zichzelf te ontwikkelen en vindt innovatie belangrijk. Hier werken we met enthousiasme, flexibel en vooral samen. Jouw ideeën zijn waardevol voor ons en onze klanten.
Je werklocatie is in Delft, maar vooral bij klanten natuurlijk.
Ben jij benieuwd wat de organisatie van jou verwacht en wat ze jou te bieden hebben? Lees dan snel verder!
]]>Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
]]>Voor twee bijzondere hotellocaties, samen goed voor 11 gebouwen en 2 rijksmonumenten, zoeken wij een Manager Technische Dienst die zorgt dat alles blijft draaien. Storingen? Die ben jij voor. Toekomstplannen? Die maak jij.
Je stuurt het technische team aan, werkt zelf actief mee waar nodig en schakelt direct met de directie. Ondertussen ben je bezig met renovaties, verduurzaming en het verder ontwikkelen van het vastgoed. Dit is geen kantoorbaan: je combineert techniek, leiderschap en projectmanagement in een dynamische hospitality omgeving waar geen dag hetzelfde is.
Klaar om impact te maken op een unieke locatie? Solliciteer direct.
]]>Technische tekeningen lezen is je niet vreemd waardoor je mee kunt denken met de engineers. Jij bent de schakel tussen verschillende afdelingen met zowel interne en externe leveranciers. Hierbij komen je kwaliteiten; het regelen, plannen en organiseren, je proactieve houding en gedrevenheid uitstekend tot zijn recht. Van nature ben je iemand die secuur te werk gaat, gedisciplineerd gedreven en kritisch is op het werk van jezelf en anderen.
Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:
Om snel te kunnen schakelen en een optimale samenwerking te realiseren vinden we het belangrijk dat je minimaal 4 dagen fysiek op kantoor aanwezig bent.
]]>Met een sterke focus op samenwerken en resultaatgerichtheid ben je een essentieel onderdeel van het team. Jouw probleemoplossend vermogen, conceptueel denken en pro activiteit zijn van groot belang om het engineeringsteam zo goed mogelijk te kunnen faciliteren. Jij draagt hier je steentje aan bij!
Je staat open voor de mening van anderen en zoekt actief de samenwerking over de teams heen.
Verder heb je:
Team & cultuur Je zet je schouders eronder met
Het dynamische en jonge team Engineering bestaat uit meer dan vijftig engineers, gespecialiseerd in Elektrotechniek, Bouwkunde en Werktuigbouw waarbij alles draait om groei en kennisdeling. Kenmerken van ons team zijn; vakmanschap, saamhorigheid, verantwoordelijkheidsgevoel en collegialiteit.
Onze teamcultuur is super hecht, met een perfecte mix van collegialiteit en technische expertise. Hier voel je je gewaardeerd en worden jouw kennis en vaardigheden echt op prijs gesteld. Dit team heeft als standplaats Weert, in het eerste jaar zal je veelal samen met je collega's op kantoor werken. Na een jaar is het mogelijk om ook Hybride te gaan werken. We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.
En met goede arbeidsvoorwaarden:
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
]]>Met jouw energie faciliteer je engineers en speel je een cruciale rol in het succes van uitdagende projecten.
Gun jezelf als Technisch Administratief Werkvoorbereider de waardering voor je talent op het gebied van: plannen, regelen en organiseren!
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
]]>
Als sleuteldrager van de bouwmarkt ben jij een vertrouwd aanspreekpunt voor collega’s en klanten. Je opent en sluit de winkel, houdt een oogje in het zeil en zorgt ervoor dat alles soepel verloopt. Met jouw praktische instelling en betrokkenheid maak jij elke dag het verschil.
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
]]>Voor een Nederlandse organisatie die ondernemers en vastgoedbeleggers helpt bij het afsluiten van zakelijke hypotheken, zijn wij op zoek naar een financieringsspecialist voor de nieuwe locatie in België. Je bent in staat om zelfstandig dossiers op te bouwen en te begeleiden — van getekende offerte tot passeren — en je levert een belangrijke bijdrage aan de kwaliteit en voortgang van het klantproces.
Interesse? Reageer direct!
]]>